שגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרת

 חדשות ועדכונים

תאריך 05/02/2020
תאריך תפוגה 26/02/2020
קהלי יעד כללי
תחום פעילות דף הבית; לובי-עירייה
ניוזלטר  
לובי ראשי-כותרת עליונה  
תקציר
37 מנהלים ועובדי עיריית חולון משתתפים במיזם מיוחד מתוך מטרה לפתח בעירייה סביבת עבודה שמעודדת ומטפחת חדשנות
תיאור
​מטרת העל היא שיפור של השירות העירוני הניתן לתושבים

עיריית חולון השיקה באחרונה את המיזם "שגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרת" מתוך מטרה לפתח בעירייה סביבת עבודה שמעודדת ומטפחת חדשנות, כך שמנהלים ועובדים בעירייה יעלו ויפתחו  באופן שוטף רעיונות חדשניים. רעיונות אלה ייבחנו וחלקם ייבחר ליישום כאשר מטרת העל היא שיפור בפועל של השירות שהעירייה מגישה לתושבים. 
המיזם מתמקד בחדשנות, תוך שימת דגש עיקרי על יישום בפועל של הפרויקטים החדשניים. 
37 מנהלים ועובדים נבחרו להשתתף במיזם שמתבצע בהנחיית אחי גבירצמן, לשעבר סמנכ"ל חדשנות בתאגיד בינלאומי, ופרופ' עזרי טרזי, ראש מרכז החדשנות בטכניון.
 
ראש העיר מוטי ששון בירך את שגרירי החדשנות שנבחרו וציין כי הוא מאמין, שהחדשנות תרים את הרף בארגון: "החדשנות נמצאת ב-DNA  של עיריית חולון, אשר תמיד הייתה חדשנית ופורצת דרך . המיזם החדש יעניק לה תהליך נכון ומדויק, שקיים היום בהיי טק הישראלי".
 זויה עזגד מנהלת אגף איכות והממונה על החדשנות המוניציפלית בעירייה, ציינה, כי "החדשנות הינה ערך חשוב בארגון והיא מבוססת על האפשרות לחשוב ולעשות אחרת מהמקובל והשגרתי".  
בסיום שלב ההכשרה של השגרירים  יפנה האגף לאיכות לכל עובדי העירייה ויזמין אותם להגיש רעיונות לפרויקטים חדשניים. הפרויקטים ייבחנו על-ידי צוות היגוי המורכב מהנהלת העיר ונציג האקדמיה  ואלה שייבחרו יקבלו תקציב עירוני וייושמו כפרויקטים עירוניים.

שגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרתשגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרת

תמונה
שגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרת
תמונה לניוזלטר
 
מחושב-שנה 2020
מחושב-חודש 2
קישור נוסף
רחוב  
מספר בית  
עד מספר בית  
רחוב:מזהה רחוב  
סרטון
 
קבצים מצורפים

שגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרת

37 מנהלים ועובדי עיריית חולון משתתפים במיזם מיוחד מתוך מטרה לפתח בעירייה סביבת עבודה שמעודדת ומטפחת חדשנות
שגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרת
​מטרת העל היא שיפור של השירות העירוני הניתן לתושבים

עיריית חולון השיקה באחרונה את המיזם "שגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרת" מתוך מטרה לפתח בעירייה סביבת עבודה שמעודדת ומטפחת חדשנות, כך שמנהלים ועובדים בעירייה יעלו ויפתחו  באופן שוטף רעיונות חדשניים. רעיונות אלה ייבחנו וחלקם ייבחר ליישום כאשר מטרת העל היא שיפור בפועל של השירות שהעירייה מגישה לתושבים. 
המיזם מתמקד בחדשנות, תוך שימת דגש עיקרי על יישום בפועל של הפרויקטים החדשניים. 
37 מנהלים ועובדים נבחרו להשתתף במיזם שמתבצע בהנחיית אחי גבירצמן, לשעבר סמנכ"ל חדשנות בתאגיד בינלאומי, ופרופ' עזרי טרזי, ראש מרכז החדשנות בטכניון.
 
ראש העיר מוטי ששון בירך את שגרירי החדשנות שנבחרו וציין כי הוא מאמין, שהחדשנות תרים את הרף בארגון: "החדשנות נמצאת ב-DNA  של עיריית חולון, אשר תמיד הייתה חדשנית ופורצת דרך . המיזם החדש יעניק לה תהליך נכון ומדויק, שקיים היום בהיי טק הישראלי".
 זויה עזגד מנהלת אגף איכות והממונה על החדשנות המוניציפלית בעירייה, ציינה, כי "החדשנות הינה ערך חשוב בארגון והיא מבוססת על האפשרות לחשוב ולעשות אחרת מהמקובל והשגרתי".  
בסיום שלב ההכשרה של השגרירים  יפנה האגף לאיכות לכל עובדי העירייה ויזמין אותם להגיש רעיונות לפרויקטים חדשניים. הפרויקטים ייבחנו על-ידי צוות היגוי המורכב מהנהלת העיר ונציג האקדמיה  ואלה שייבחרו יקבלו תקציב עירוני וייושמו כפרויקטים עירוניים.

שגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרתשגרירי חדשנות – חושבים ועושים אחרת


פורסם בתאריך: 05/02/2020